وزارت امور داخله بستهای از پیشنویسهای قانون «اصلاح و الحاقات به قانون خدمت سربازی و وضعیت سربازان وظیفه» و قوانین مرتبط را به گردش درآورده است که با آن، قرار است الگوی جدیدی از آموزش و ارتقای شغلی پرسنل مسلکی برای خدمات پلیس و امداد و نجات معرفی شود.
در شرایط مقررات قانونی فعلی، آن دسته از جوانانی که هنوز در مرحله تکمیل آموزش عمومی هستند، میخواهند با انتخابی آگاهانه آینده حرفهای خود را با نیروی انتظامی یا امداد و نجات مرتبط کنند، نمیتوانند بلافاصله مسیر تحصیلی حرفهای در نظر گرفته شده برای این رشتهها را انتخاب کنند. این امر توانایی دولت را برای شناسایی، مشارکت و ارائه آموزش هدفمند در مراحل اولیه برای جوانانی که علاقه مند، با انگیزه و دارای پتانسیل مرتبط در این زمینه هستند، محدود می کند.
هدف از آیین نامه پیشنهادی تشکیل چنین نظامی است که در نتیجه آن رشته خدمات پلیس و امداد و نجات به یک انتخاب حرفه ای جذاب برای جوانان با چشم انداز روشن توسعه و شغل بلندمدت تبدیل شود. در عین حال، این تغییر نه تنها فرصتی برای تکمیل نیازهای پرسنلی سیستم، بلکه برای تشکیل نسل جدید حرفه ای و مدیریتی از سیستم امور داخلی فراهم می کند.
آموزش ارائه شده در چارچوب دستور دولتی در این مدل نه تنها به عنوان یک فرصت آموزشی، بلکه به عنوان یک مرحله مقدماتی برای خدمات حرفه ای بیشتر و شکل گیری یک شغل خدماتی عمل می کند. کسانی که دوره متوسطه حرفه ای را گذرانده باشند به شرط 10 سال خدمت متوالی در وزارت امور داخله یا دستگاه های دولتی تابعه به سمت های گروه میانی نیروی انتظامی یا امداد و نجات منصوب می شوند.
در عین حال، مکانیزمی واضح، مرحلهای و قابل پیشبینی برای ارتقای حرفهای و خدماتی معرفی میشود. در این پیشنویس همچنین پیشبینی میشود که تکلیف افرادی که در طول دوره تحصیل و خدمت مستمر به تعهدات خود در قبال دولت عمل کردهاند، با خدمت درازمدت جایگزین به دولت و جامعه انجام شده تلقی شود.
